Két nagy társadalmi átrendeződés hatása figyelhető meg: a távmunka, az otthoni munkavégzés terjedése, és a fiatalabb generáció karriercéljának változása. A mai munkavállalók számára immár nem egy jól fizető, vezetői állás a cél, hanem a nagyobb szabadságot, önállóságot és anyagi megbecsülést jelentő független szakértői vagy vállalkozói életforma.

Kutatásunkban a közel 20 000 főt számláló, IT szakemberekből álló közösségünk magyar tagjait kérdeztük meg arról, ők személyesen milyen tapasztalatokkal rendelkeznek, hogyan élik meg a változó munkaerőpiaci kihívásokat.

Töltsd le minikutatásunkat, ha kíváncsi vagy a részletekre!

‍
Regisztráció után e-mailben fogod megkapni a pdf linkjét.

‍